西南能矿建设工程有限公司2024年4月面向社会公开招聘矿业服务人员简章
一、公司简介
西南能矿建设工程有限公司成立于 1990 年，是西南能矿集团股份有限公司的全资子公司，原名贵州省地矿建设工程施工公司。公司下辖西南能矿建筑工程有限公司、贵州能矿勘探工程有限公司两家控股公司。公司注册资本金 3.62 亿元。
公司资质证书等级：矿山工程施工总承包壹级，市政公用工程施工总承包贰级，建筑工程施工总承包贰级、机电工程施工总承包贰级、水利水电工程施工总承包叁级，地基与基础工程专业承包贰级，隧道工程专业承包贰级，环保工程专业承包叁级;地质灾害评估和治理工程勘查设计甲级、地质灾害治理工程施工甲级;地质钻探甲级、固体矿产勘查甲级;工程测量乙级、界线与不动产测绘乙级。
公司经营范围涵盖建设工程施工;地质灾害治理工程勘查;地质灾害危险性评估;地质灾害治理工程设计;地质灾害治理工程施工;矿产资源勘查;金属与非金属矿产资源地质勘探;非煤矿山矿产资源开采;测绘服务;生态恢复及生态保护服务;地质灾害治理服务;地质勘查技术服务;基础地质勘查;矿产资源储量估算和报告编制服务;矿产资源储量评估服务;水土流失防治服务;环保咨询服务;土石方工程施工;园林绿化工程施工;招投标代理服务。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，公司面向社会公开招聘矿业服务工作人员31名，其中：井下中深孔采矿台车操作工(成熟工)3名、井下掘进台车操作工(成熟工)3名、井下铲运机操作工(成熟工)4名、井下支护台车操作工(成熟工)3名、井下采掘工(成熟工)8名、设备维修工(成熟工)2名、维修电工(成熟工)2名、钳焊工(成熟工)2名、库工(成熟工)1名、测量技术员(成熟型)1名，机电技术员2名(成熟型)。具体招聘岗位及要求见《西能建工2024年4月面向社会公开招聘矿业服务人员岗位及要求一览表》(见附件1)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
(三)遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全。
(四)务实创新，有较强的事业心和责任感。
(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
(六)身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
(七)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
四、招聘程序
(一)招聘平台
智联招聘、贵州好工作、西南能矿建设工程有限公司官网。
(二)招聘时间
公告时间：即日起招满为止。
(三)应聘报名
1.报名采取网上报名的方式进行。应聘人员填写《西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表》(见附件2)，并将身份证、学历证、学位证、专业技术资格证、职业资格证、业绩证明资料等扫描件以压缩文件形式发至指定邮箱(swemcehr@126.com)。邮件必须以“姓名+应聘岗位(有岗位编号的要将编号一并写上)”命名。
2.应聘人员应对填报信息的真实性负责，如与事实不符，即取消其应聘资格;如在录用之后查出应聘时存在个人信息造假行为的，取消录用资格。
3.应聘人员只能选择一个岗位进行报名。
(四)资格筛选
依据公开招聘岗位要求进行资格筛选。应聘测量技术员(成熟型)岗位需要符合招聘条件的报名人数与招聘人数比例达到3:1及以上。
(五)笔试面试
1.符合条件的人员参加笔试和面试(时间另行通知)。
2.面试时应聘人员需提供学历证书、资格证书及业绩资料原件，已便资格复查。
3.应聘人员笔试、面试总成绩实行百分制，按笔试成绩折算为百分制后占30%、面试成绩占70%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
(六)人选确定
根据笔试、面试情况，确定人选。
(七)体检
1.体检在公司指定的三甲医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。
2.放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。
(八)聘用
1.被聘用人员报到时，需提供与原单位《解出劳动合同关系证明》。
2.被聘用人员需按规定时间报到。拒不报到者，取消聘用资格。
五、福利待遇
(一)薪酬福利，按照公司薪酬体系和绩效评价计发工资。公司提供五险两金、节日慰问费、考证一次性奖励、带薪年休假等多重福利保障。
(二)后勤保障，公司提供优越的生活区环境、员工食堂、员工宿舍等。
六、联系方式
联 系 人：任泰毅
联系电话：0851-88576206
邮 箱：swemcehr@126.com
通讯地址：贵阳市观山湖区碧海南路101号建勘大厦27楼(地铁1号线林城西路站B出口附近)
附件：
1.西能建工2024年4月面向社会公开招聘矿业服务人员岗位及要求一览表.docx (197.96 KB)
2.西南能矿建设工程有限公司应聘人员报名表.docx (105.66 KB)
2024年4月10日
