职位描述
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岗位职责:
1、负责制定年度培训方案及计划,负责培训组织、安排、落地执行及训后评估工作;
2、负责员工考勤统计、抽查工作;
3、负责公司在职员工胜任能力考核工作;
4、负责部分岗位的招聘工作。
5、协助部门领导开展公司其他人力资源管理工作。
任职要求:
1、人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业专科以上学历,有人力资源管理资格证书优先考虑;
2、5年以上人力资源工作经验,2年以上地产企业同岗位从业经验;
3、擅长员工培训、员工考核、招聘模块工作;
4、熟练操作各种办公软件,具有良好的语言表达能力、写作能力以及对内外沟通协调能力。
工作地点
地址:郑州二七区郑州市郑州市二七区长江路嵩山路口亚星时代广场
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
张女士/..HR
河南亚星置业集团有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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房地产开发·建筑与工程
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200-499人
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公司性质未知
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河南省郑州市二七区长江路与嵩山路交叉口