职位描述 1.策略制定与执行：带领团队制定B端商家的运营策略，确保策略的有效执行，包括供给增长、运营效率提升和商家成长体系的构建。 2.供给规模增长：推动商户供给规模的增长，通过市场分析和策略调整，实现供给的持续扩大和优化。 3.成长体系搭建：构建并迭代商户分层体系和运营规则，以提升商户的整体运营能力和市场竞争力。 4.营销体系优化：负责商户营销体系的运营，包括制定和调整营销规则，以及根据不同城市群的特点设计营销组合策略。 5.协同机制建立：搭建高效的协同运营机制，促进跨部门和跨团队的合作，确保业务流程的顺畅和高效。 6.产品能力提升：推动B端产品能力的建设和优化，通过技术产品迭代，提升业务流程的效率和商家体验。 职位要求 教育背景：全日制本科及以上学历 工作经验：具备8年以上B端商家运营经验，有成功管理大型团队和复杂项目的经验。 管理能力：具备出色的团队领导和管理能力，能够激励团队达成目标，同时具备良好的抗压能力和强烈的责任心。 商业洞察：对B端市场有深入理解，能够准确把握市场趋势，制定有效的商业策略。 数据驱动：具备强大的数据分析能力，能够利用数据支持决策，优化运营策略。 沟通协调：具备优秀的沟通和协调能力，能够有效地进行跨部门沟通和团队协作。 创新思维：具备创新思维，能够不断探索新的运营模式和方法，推动业务发展。